Rob Blomme werd op 4 september 1966 geboren te Eindhoven. Na het behalen van zijn Atheneum B-diploma aan het Van der Putt Lyceum in 1986, studeerde hij na een korte werkonderbreking HTS Elektrotechniek aan de Hogeschool Eindhoven. In deze tijdsperiode werk-te hij bij DAF en Campina Melkunie.
Na het behalen van zijn HTS-diploma volgde een negenjarige loopbaan bij KPN en Volker Wessels Netwerk Bouw, waar hij een scala aan advies- en managementfuncties bekleedde. Zijn laatste functie was manager Inkoop en Logistiek binnen Volker Wessels Netwerk Bouw.
Daarna was hij 2 jaar lang managing partner binnen Biene&Blomme;, een consultancy bedrijf gespecialiseerd in het leren en ontwikkelen van organisaties en haar medewerkers.
Tijdens deze loopbaan behaalde hij zijn Master of Science-graad in Industrial Management aan de University of Hertfordshire (Verenigd Koninkrijk). Daarna haalde hij in 1998 zijn doc-toraal bedrijfskunde -afstudeerrichting Organisatie en Strategie- aan de Open Universiteit in Heerlen. In 1999 behaalde hij zijn Masters-graad aan de postdoctorale opleiding Management of Learning and Development aan het TIAS. Daarna slaagde hij in 2001 voor de postdoctorale opleiding Inkoop ISFAH aan de NEVI-Inkoopacademie. In 2002 slaagde hij voor de trai-nings- en counselingopleiding `Working on the Boundary`, een seniortraject dat verzorgd werd door IAS International.
Rob Blomme is geregistreerd ingenieur in het register van FEANI (F�d�ration Europ�enne d`Associations Nationales d`Ing�nieurs), geregisteerd HRD-professional door EURESFORM en geregisteerd als coach in het register van EAS (European Association for Supervision).
Momenteel is hij werkzaam als directeur Opleiding and Ontwikkeling binnen De Welten Groep. Tevens is hij werkzaam als Associate Professor binnen het center Leadership and Per-sonel Development aan de Universiteit Nyenrode.
